签了没签合同可以换公司吗 合同管理 2019.04.09 推荐怀柔区合同管理专业伟律师。对应届业生来说，协议相家都不陌生，协议也是与用人单位建立关系的一种方式。么协议合同的区别有哪些？协议合同的区别 （一）签订时间不同。

专家导读 应届生签订的协议不属于合同，协议是还没有业的时候在学校签订的，等业以后可以凭借合同到公司正式报到。友情提醒:签了“协议”，仍应签合同 合同法第10条明确规定:建立关系应当订立书面合同。已建立关系，未同时订立书面合同的。

注意事 签合同要注意四个方面，签协议要留心五个细节 签合同要注意四个方面，签协议要留心五个细节。 一 大学生签合要明确职务和岗位，协议到期不入职否则。在学校签协议入职后还需签合同，协议与合同是有差别的: 1、签订时间不同。协议是学生在校期间签订的。

业生签协议还要签合同，没签协议可以自己开票吗签协议后被开除大学不签协议会怎么样明确约定试用期，工作时间，工作地点，工资待遇，休息休假等。超过一个月未签订合同的，用人单位应当支付双倍工资。然后再请辞职即可，辞职手续办妥，再去新单位报到。但这种方式风险较大，由于没有签订协议和合同，对于企业没有约，你随时面临着毁offer的风险。 所以，不到万不得已。

签有“协议” 也应签合同 小是管理专业应届业生，链家实生协议违约金业后入职某商贸公司，开票必要有协议吗双方并未签订合同。协议和合同可以同时签，在高校业生没有正式入职某单位的时候是可以签署协议的，而业生如果找到工作之后与单位可以正常签署合同。

不签合同对谁有利

签了“协议”，协议用人单位可以违约吗仍应签合同 合同法第10条明确规定:建立关系应当订立书面合同。已建立关系，协议书可以参加事业编吗未同时订立书面合同的。有用。在单位招聘中部分单位认为签订了就业协议就可以不签合同，或者以签订就业协议拒绝签订合同，这都是不合法的。